Posiciónate con Linkedin. Formación en Alicante en febrero de 2016
Como profesionales cada vez es más importante que tengamos presencia y visibilidad en redes sociales. La red social profesional principal es Linkedin y nos permitirá estar conectados con perfiles directivos que toman decisiones en las empresas. Nuestra imagen y marca personal es importante para conseguir empleo, mejorar profesionalmente o vender más productos. Si no estás, no existes. Si estás de una forma incorrecta, te estás perjudicando. No sólo hay que estar sino que nuestra presencia sea efectiva y nos permita establecer contactos de valor. Todos estos puntos los trataremos y aprenderemos en el Taller sobre Linkedin que tendrá lugar en el Aula CAMON Alicante los días 9,10, 16 y 17 de febrero de 2016. Esta formación te interesa si quieres: Conocer las posibilidades que nos ofrece LinkedIN como profesionales Saber qué herramientas puedo usar en LinkedIN Crear un perfil atractivo y efectivo para obtener los mejores resultados Aprender técnicas para aumentar mi red de contactos de calidad Atraer tráfico de calidad a mi web o blog a través de LinkedIN Conseguir que LinkedIN sea una herramienta para alcanzar tus objetivos profesionales Para realizar este taller te puedes preinscribir enviando un email con tus datos ye indicando al curso que quieres participar a camonalicante@cajamediterraneo.es. Una vez lo hayas hecho, recibirás un correo con el resto de indicaciones para hacer efectiva la matrícula. Recapitulando 😉 … Fechas: 9, 10, 16 y 17 de febrero de 2016 Horario: De 17 a 20 horas Precio: 65 euros Inscripciones: camonalicante@cajamediterraneo.es Más información Espero que podamos vernos para aprender sobre Linkedin y lo que puede hacer esta herramienta por tu posicionamiento profesional. Si tienes cualquier duda puedes contactar conmigo también en el correo info@lauramateo.es 😉
8 ideas a tener en cuenta para hacer un buen networking (presentación)
En la siguiente presentación os muestro algunas ideas para trabajar y optimizar el importantísimo networking. Es fundamental trabajar nuestra red de conexiones, a través de acciones online y offline. Basándonos en la ley de los 6 grados de separación, que incluso han disminuido a 4 grados gracias a las redes sociales, establecemos una serie de sencillos consejos para conseguir sacar el máximo partido de un evento de networking o del establecimiento de redes con otras personas. Lo más importante es que estas relaciones crean y fomentan la confianza. Si consigues establecer confianza con un gran número de personas multiplicarás tus posibilidades, ya sea para lograr un empleo, buscar nuevas oportunidades o mejorar en tu trabajo. Aquí os dejo la presentación con algunos apuntes, ¿qué añadirías a la lista de consejos? Espero tus comentarios. 8 ideas a tener en cuenta para hacer un buen networking from Laura Mateo Catalán
Herramientas para la búsqueda activa de empleo en la red: próximos talleres en Elche, Novelda y Monóvar
Dentro de la programación de Obra Social de Caja Mediterráneo en los próximos meses impartiré el taller «Herramientas para la búsqueda activa de empleo en la red» en Elche, Novelda y Monóvar. El taller tendrá lugar los días 27, 28 y 29 de mayo en el Aula CAM de Elche; el 13, 14 y 15 de mayo en la Casa Museo Modernista de Novelda y en el mes de junio (días por confirmar) en la Casa Museo Azorín de Monóvar, en horario de 17.30 a 20.30 horas. Durante la formación hablaremos, partiendo de la búsqueda de empleo tradicional, de las oportunidades que la red, internet y las redes sociales, nos dan a la hora de encontrar un empleo y conseguir dedicarnos a lo que realmente nos gusta y nos motiva. Las reglas han cambiado y ya no sirve lo que conocemos hasta ahora. Hemos de adaptarnos a los nuevos medios y saber extraer lo máximo de ellos. Desde el análisis de la efectividad del Currículum vitae hasta herramientas en línea, portales de empleo, pasando por el networking, la marca personal o la creación de un blog, hasta el uso de las redes sociales para darnos a conocer y aumentar las posibilidades de trabajo. Todo esto y mucho más lo veremos en el taller, con aplicación práctica y dinámicas para conseguir conocernos un poco más y definir la estrategia personal que nos permitirá lograr los objetivos que nos fijemos. Para el taller de Elche, podéis inscribiros llamando al aula CAM en Elche al teléfono 96 542 75 93. Descarga el folleto del taller en Elche En Novelda, inscripciones en AFIC Novelda o en el teléfono 96 560 37 25. Descarga el Folleto de Novelda
Centro de Emprendedores de Alicante, más que formación
Hace tiempo que le propuse a Adela García Rubio que me concediese una entrevista para mi blog. Por fin, hace unas semanas pude acercarme al Centro de Emprendedores de Alicante para que Adela me contase, de primera mano, las actividades que llevan a cabo en el Centro. El Centro de Emprendedores de Alicante significó para mi, en un momento en el que necesitaba reinventarme y formarme ampliamente, un lugar de encuentro, de apoyo y de «apertura» de miras. Es cierto que, cuando nos encontramos en un trabajo, a veces tendemos a acomodarnos en el mismo, pero decidí salir de ello y seguir buscando información de temas que realmente me interesan como emprendurismo, empresa, y muchas temáticas más que son las que se tocan normalmente en el Centro de Emprendedores. Para mi fue un descubrimiento y me ayudó muchísimo, no sólo a completar mi formación sino también a plantearme nuevas salidas que hasta ahora no había tenido en cuenta. Otro punto muy importante que pude desarrollar fue ampliar mi red de contactos, conociendo a muchas personas con las que me voy encontrando en diferentes y enriquecedores proyectos actualmente. Esa es la filosofía y la riqueza del Centro, todo lo que hay detrás de cada formación, los proyectos que se ponen en marcha gracias a la motivación que infunden en cada uno de sus cursos y las posibilidades que ofrece conocer, a su vez, lo que otros emprendedores están poniendo en marcha actualmente. La creación del Centro de Emprendedores es reciente ya que se inauguró en 2009 en pleno centro de Alicante. Antes de su puesta en marcha la Agencia de Desarrollo Local llevaba a cabo formaciones más puntuales pero estas se materializaron realmente con la fundación del Centro, dentro del Plan de Dinamización de la Zona Centro de Alicante hace apenas 3 años. Las actividades que llevan a cabo, como podéis consultar en su próxima programación, suelen estar relacionadas con la dinamización de las actividades emprendedoras como impulsoras de la economía, temática sumamente importante en el momento en el que nos encontramos. Todas las actividades son interesantes, pero destaco como especiales la presentación de empresas nuevas y nuevos emprendedores, ideas que han crecido y han tomado forma con la ayuda del Centro y que se presentan para servir de inspiración y soporte para nuevos emprendedores. Si tienes mentalidad emprendedora, te gusta reinventarte, quieres estar siempre aprendiendo y mejorando, en el centro encontrarás tu sitio. El Centro de Emprendedores es más que un centro, es un lugar de encuentro e intercambio, un semillero de proyectos, un lugar donde encontrar la motivación necesaria para emprender, por fin, tu propio proyecto o definir tus objetivos profesionales e incluso personales. Me gustaría desde estas líneas destacar el gran trabajo que se realiza en el Centro que llega a programar más de 150 actividades anuales a las que se suman cesiones de sala, poniendo a nuestra disposición cursos interesantes todos los días, incluso varios durante una misma jornada. Agradecer además a Loreto Cantó su colaboración en la realización de la entrevista y, por supuesto, a Adela, todo el esfuerzo y las ganas que pone en cada una de las actividades que se programan. ¡¡Enhorabuena por ese gran trabajo que hacéis porque ayudáis (muchísimo) a muchas personas a lograr sus sueños!! Sigue al Centro de Emprendedores en Facebook, Twitter.
Currículum, proactividad, empleo, networking y algo más…
Difícil saber de qué se va a hablar en este post sólo echando un vistazo al titular, pero me gusta el misterio… 😉 Quería dejaros aquí algunos de los artículos que he escrito y han sido publicados en El Periódico de Villena en la colaboración quincenal que vengo desarrollando desde hace unos meses. Saber qué es networking y cómo utilizarlo, tomar decisiones sobre nuestro currículum y hacer que éste destaque y sea realmente creativo, ser proactivos a la hora de buscar empleo… Estas son algunas temáticas que hemos tratado y que espero que sean de tu interés. Mi objetivo, apoyar en lo que pueda para facilitar esta difícil tarea de la búsqueda de empleo. Ahí van los artículos: 1. ¿Qué es Networking y cómo puede ayudarte en la búsqueda de empleo? 2. Sé proactivo y demuestra tus aptitudes: fundamental para encontrar empleo. 3. Ideas para crear un Currículum vitae que te distinga de los demás. Te invito a leer estos artículos y, si te parece, dejar algún comentario. ¡¡¡Por aquí estoy si necesitas ayuda en alguno de estos aspectos!!!
Entrevista a Punzano Servicios y Viviendas, innovación y orientación al cliente.
Punzano Servicios y Viviendas es una empresa promotora y de servicios muy orientada al cliente. Ha estado evolucionando mucho en los últimos años. La adaptación a las necesidades del cliente es cada vez más marcada. Se instaura como forma de trabajo el estudio cada vez más cercano de esas necesidades del cliente y su satisfacción. Se establecen nuevos canales de comunicación con la utilización de tecnologías 2.0. Prima el “dar antes de recibir”. De ahí el que surjan proyectos como profesión y vivienda en los que el equipo vuelca todos sus esfuerzos. El equipo está formado por un grupo de profesionales, cada uno especialista en un área o materia, lo cual enriquece tremendamente cada proyecto, cada idea. Se trata de una manera de aprovechar las sinergias que surgen del día a día con el trabajo colaborativo, compartiendo conocimiento y formándonos continuamente para seguir creciendo, en todos los sentidos. Se abarcan ramas como la sociología, la publicidad, el márketing, el social media, la investigación de mercados, el diseño, la contabilidad, etc. Desde hace tiempo estáis llevando a cabo iniciativas muy interesantes en Villena. ¿Nos podéis explicar en qué consiste el programa Profesión y Vivienda? Realmente se trata de un proyecto en el que hemos volcado todas nuestras energías. En él trabajamos para el desarrollo tanto de profesionales individuales, como de comercios y pymes. El objetivo no es otro que conseguir incorporar la innovación a las realidades profesionales, readaptando las tradicionales formas de percibir la realidad en este ámbito, consiguiendo así que sigan siendo atractivas para el complejo mercado profesional actual. Podemos hablar de dos etapas dentro del proyecto: Una completamente abierta y gratuita, en la que podemos englobar las charlas semanales que realizamos, unas sesiones de coffe room diarias para resolver dudas, etc… Y otra parte tutelada, en la que el colectivo profesional se pone a tu disposición y a la de tu proyecto para alcanzar las metas propuestas. En esencia se trata de un trabajo a éxito, en el que sólo cuando alcanzamos los objetivos previamente consensuados obtenemos la compensación de conseguir un cliente, que con la consecución de sus objetivos iniciales puede plantearse con nosotros los siguientes de adquirir una vivienda en propiedad o un local comercial para su negocio o realizar algún tipo de inversión. ¿Qué se ofrece a los participantes en este programa? Lo que se ofrece es formar parte de un colectivo de profesionales en el que poder respaldar sus acciones y decisiones. Además éste les acompaña, tutelándoles, de manera muy cercana y directa, para que semana a semana esté más cerca de conseguir los objetivos pactados. Hoy en día estamos en una época convulsa en la que las cosas en general son más complejas y por ende también lo son las transacciones comerciales, la forma de percibir la cultura empresarial, la forma profesional de relacionarnos, de afrontar una búsqueda de empleo, etc. Por ello, poner a todo un colectivo de profesionales a tu servicio, volcando su dedicación en tu proyecto y trabajando para conseguir tus metas es muy enriquecedor y aumenta de manera exponencial la posibilidad de éxito. Dentro de Profesión y vivienda ofrecéis charlas – talleres. ¿Qué temáticas soléis tratar? En realidad son muy variadas y flexibles. Son todos temas relacionados en mayor o menor medida con esta nueva realidad 2.0 y su repercusión en el ámbito profesional. Aunque también es cierto que se tratan temas de base como la elaboración de modelos de negocio, planes de empresa, por ejemplo, o diseños de perfiles profesionales en redes, de CV digital…. Digamos que la temática se planifica atendiendo un poco a la demanda de los participantes y de sus necesidades más urgentes a corto plazo. Actualmente ¿Cuántas personas están participando en el Colectivo Punzano? ¿Con qué perfiles? Pues es bastante variado. Son en torno a unas 35 personas contemplando tanto la parte free, gratuita (abierta a todo el mundo que esté dispuesta a mejorar su situación) y la parte Premium (que son aquellos casos en los que el colectivo trabaja en cada proyecto con dedicación plena con ese trabajo a éxito que comentaba antes). Y en cuanto a perfiles pues también muy variados. Desde personas sin formación hasta personas muy formadas, pasando por autónomos, freelancers, comerciantes, empresarios… Como ejemplo podemos poner el de algunas personas que ya están bastante avanzadas en sus proyectos. Es el caso de Decorglobos, una empresa de decoración de eventos alternativa con globos, la cual estamos potenciando por ser un producto diferente, competitivo, original, y una opción más económica que la decoración floral. Muestra de ello es la ampliación de su cartera de clientes con empresas de renombre como la cadena de hoteles Meliá. Otro ejemplo sería un chico que habiendo trabajado en la construcción toda su vida y ante la complicada situación del sector conseguimos unir esta experiencia con su pasión, el mundo de la ecología. Se está especializando en la construcción de eco-casas (casas de adobe) las cuales tienen un público muy concreto que en esta zona hasta el momento no encontraba su demanda satisfecha. Podemos citar otros casos, como el de una chica, zapatera toda su vida, que sumando sus conocimientos de inglés a esta experiencia, y su conocimiento de todo el proceso de fabricación se ha convertido en una controler de gestión y calidad mucho más necesaria en el sector del calzado. Y muchos otros… ¿Qué importancia tienen las redes sociales en todo este proceso? Realmente son uno de los pilares del cambio al que ya estamos asistiendo desde hace algunos años. No puede concebirse realidad profesional hoy día que quede al margen del manejo de las RR.SS y las TIC’s. El ignorar esto puede suponer graves perjuicios a todos los niveles. ¿En qué redes sociales estáis participando? Sería major empezar por las que no, jajaja. Hoy en día resulta complejo quedar al margen: Facebook, Tuenti, Twitter, linkedIn, Google+, Foursquare, Flickr, Panoramio… y un largo etc También disponéis de un blog de noticias. ¿Qué temas tratáis? En realidad disponemos de dos. Uno va relacionado con temas de
Píldoras de empleo y herramientas 2.0. Mi colaboración con el Periódico de Villena.
Desde hace unos meses estoy colaborando con El Periódico de Villena con una sección en la que se tratan temas relacionados con mis intereses, como los que voy reflejando en este blog. Mi objetivo, principalmente, es dar a conocer herramientas útiles que nos pueden ayudar en estos momentos difíciles, sobre todo a quiénes se encuentren actualmente en búsqueda activa de empleo desde un punto de vista optimista y activo. Conocer qué podemos utilizar y cómo nos puede servir es fundamental para planificar y cumplir objetivos. Podemos conseguir lo que deseamos pero ¡debemos ponernos en marcha! Resumo a continuación los artículos publicados hasta el momento. ¡¡¡Espero que os ayuden e interesen!!! Búsqueda de empleo 2.0 En los tiempos en los que nos vemos inmersos, en los que lograr un buen empleo se convierte en una tarea muy difícil, hemos de utilizar todas las herramientas a nuestro alcance. Disponer de un buen currículum vitae, de una detallada y personalizada carta de presentación o de unas pautas para enfrentarnos a la entrevista laboral sigue siendo importante, pero no debemos olvidarnos de las nuevas herramientas que internet y las redes sociales nos ofrecen. Herramientas útiles para la búsqueda de empleo en la red. Si tu objetivo es encontrar o mejorar tu empleo, las Redes y medios Sociales son una herramienta muy potente que está cambiando la forma de reclutar de muchas empresas. De forma sencilla y dedicando sólo un poco de tiempo puedes dar información muy valiosa sobre ti que puede multiplicar las posibilidades de que encuentres un empleo acorde a tus intereses. En este artículo encontrarás algunas de estas útiles herramientas como son Facebook, Twitter, Linked In, o tu propio blog, entre otras. La red de contactos, fundamental para encontrar empleo. No debes olvidar a tu red de contactos, ya que va a ser fundamental en el proceso de búsqueda activa o mejora de empleo. Un estudio de Bradford arroja resultados que nos indican que un 80% de las ofertas no llegan a publicarse y más de la mitad de los empleados consiguen el puesto a través de contactos. Si estos datos todavía no te convencen, te invito a leer el artículo para conocer más sobre la importancia de tu red. La importancia de la marca personal. La marca personal o personal Branding es construir y comunicar nuestras características, las que nos definen, nos diferencian y nos hacen destacar de entre los demás. En el momento histórico en el que nos vemos inmersos, en el que tantas personas se encuentran buscando definir su vida profesional, es muy importante destacar para convertirnos en los mejores candidatos para determinadas ofertas. Espero que os sean de ayuda y que me consultéis vuestras dudas. ¡Estaré encantada de ayudaros!!